从数年前起，职业咨询师马丁·韦尔勒就开始透视德国企业。通过与众多职场人士的交谈，他发现了一幅令人震惊的景象——德国企业已经从呆板变成了疯狂，会议已经变成了争权夺利的战场，越来越多的工作流程已经变得毫无意义：

　　你所走的办事程序，你所参加的例会，其实都把你当摆设，重大决策早已在幕后敲定了；

　　公司表面上高度提倡团队合作，但最终提拔的总是那些自私自利的人；

　　公司的宣传手册上大肆宣扬客户服务，实际上却把整个客服部门弃如敝屣外包出去；

　　股东们赚得盆满钵丰，公司却以资金紧张为由，停止招人、冻结工资、削减福利；

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　　本书第一部分介绍了众傻云集的笼子以及疯狂公司潜规则。你将体验到特级疯狂如何统治集团企业，遗传性疯狂如何毁灭中小型企业，以及不齿的真相如何被闪亮的公关谎言所掩盖。

　　本书第二部分提供“疯狂公司大测试”，供读者来检测自己所在公司的疯狂真相，并提出摆脱这类疯狂的办法。